Чи є можливим та законним дроблення бізнесу із використанням фізичних осіб-підприємців (ФОП)? Які ознаки вказують на штучне дроблення та яка відповідальність передбачена за такі дії?

Чи може роботодавець компенсувати працівнику вартість невикористаного (згорілого) квитка, якщо повернення з відрядження було перенесено через виробничу необхідність (поломку обладнання)? Чи потрібно це оподатковувати як додаткове благо та які документи оформити?

Чи правомірно збільшити статутний капітал шляхом зарахування заборгованості за поворотною фінансовою допомогою від засновника? Посилання на законодавство та алгоритм дій

Комп'ютер, який обліковується як основний засіб, потребував заміни блоку живлення. Вартість нового блоку живлення становить 1250 грн без ПДВ. Чи потрібно вартість блоку живлення списувати на витрати періоду як ремонт, чи необхідно збільшити первісну вартість комп'ютера?

Працівник надав директору фото Витяга з рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, в якому зазначено, що йому встановлена інвалідність ІІІ групи. Чи достатньо такого документа для нарахування ЄСВ за ставкою 8,41%? Які дії роботодавця в даному випадку повинні бути?