Усі статті по тегу «Відповідальність»

За якою формою подавати декларацію у 2023 році? За який транспорт слід сплачувати податок? Чи буде штраф за незвітування і несплату під час воєнного стану?

З 11.12.2022 набрав чинності Закон №2759 (див. «ДК» №3/2023), яким запроваджено поняття «мобінгу (цькування)» та визначено обов’язки роботодавця для запобігання подібним явищам у трудовому колективі. Які це обов’язки та що має робити працівник у разі мобінгу, ми постаралися максимально докладно описати у цій статті.

ВС наголосив*, що порушення порядку відкриття банківського рахунку ФОПом є підставою для штрафу, а не визнання коштів на ньому підприємницькими. Проте позаяк виникає питання сплати податків, підтвердити джерело їх походження все ж таки доведеться.

Закінчився строк, протягом якого продавці могли використовувати надтонкі пластикові пакети. Тепер, якщо такі пакети буде виявлено під час перевірки, продавцеві загрожує істотний штраф. Але ця заборона не поширюється на біорозкладні пластикові пакети.

Двічі помилково внесено одну акцизну марку в двох чеках РРО, а фактично було продано дві різні пляшки з різними марками. Які можливі наслідки?

Закон №2836 (див. «ДК» №1-2/2023) відновлює строки розгляду скарг на заблоковані ПН/РК в ЄРПН, а також звільняє від штрафів за несвоєчасну реєстрацію ПН за лютий — травень 2022 р. А ще запроваджує пільги з імпорту генераторів та інших товарів і зберігання пального без ліцензії до 2 тис. л.

Зі штатним працівником протягом року було укладено чотири договори ЦПХ (декілька років поспіль). Які податкові наслідки можуть виникнути у підприємства та у працівника як фізособи, враховуючи систематичність укладання таких договорів? За яким кодом бюджетної класифікації сплачувати ПДФО з винагороди за договором ЦПХ штатному працівникові підприємства?

Будьте уважні під час складання табеля обліку робочого часу, особливо якщо є залучення працівників до роботи у вихідні або святкові дні!

Законом №2655 (ми писали про нього в «ДК» №45/2022) передбачається замінити інспектування бізнесу органами ДСНС на договори страхування відповідальності. Але така заміна запрацює щойно з 2024 року!

ВС наголосив*, що у разі прийняття на роботу працівника з ненормованим робочим днем він не може бути звільнений за прогул лише тому, що його не виявлено на робочому місці.

ВП ВС наголосила*: немає жодних підстав перекладати на платника податків відповідальність за внесення до первинних документів неправдивих даних (або неналежного підпису) іншою особою.

Як заповнити ф. №1-ОПП залежно від того, хто займається веденням бухобліку на підприємстві? Чи це обов’язково і яку відповідальність встановлено під час війни?

Хто має вести табель обліку робочого часу? Як заповнювати сам табель? Скільки часу зберігати табель? Яку відповідальність несе роботодавець за неведення табеля? Як його вести під час війни?

Законом №2571 (див. «ДК» №39/2022) законотворці фактично провели чергову реформу з подання та оновлення відомостей про КБВ, встановили новий порядок та строки подання із запровадженням відповідальності. Очікується й методологія визначення КБВ та структури власності.

Які обов’язкові реквізити мають містити Z-звіти? Скільки часу та в якій формі їх зберігати та які штрафи будуть за незберігання? Як формувати Z-звіти залежно від специфіки роботи? Відповідаємо на поширені запитання щодо формування та зберігання Z-звіту.

Підприємство рік тому отримало листа від виконавчої служби на стягнення аліментів з найманого працівника. Відрахування не були проведені. Які штрафи має право накласти виконавча служба за непроведення відрахувань? Чи потрібно буде робити відрахування за весь рік та як, якщо зарплату він отримав у повному обсязі? Що зі звітністю в такому разі?

Нарешті Мінфін затвердив порядок підтвердження неможливості реєстрації ПН, сплати податків та звітування з них під час війни. Для підтвердження неможливості потрібно до 30 вересня подати заяву до ДПС разом із підтвердними документами.

Податкова нарахувала ВЗ, ПДВ та ПДФО на доходи фізособи, яка не була ФОПом, проте систематично, протягом кількох років продавала новозбудоване житло. Але ВС скасував ці податки*. Чому?

Працівник має право після поновлення на роботі звернутися до суду за стягненням середнього заробітку за час вимушеного прогулу, але без застосування відповідальності за ст. 117 КЗпП. Так висловився Верховний Суд у постанові від 08.02.2022 р. у справі №755/12623/19*.

ВС зазначає*, що факт наявності у бухобліку даних про залишки невикористаного пального не є достатньою підставою для штрафу за відсутність ліцензії на зберігання. ДПС має довести факт зберігання, а не придбання.