Ні, такої можливості нормативні документи не передбачають. Особа, яка виконує роботи за цивільно-правовою угодою, не може бути скерована підприємством у відрядження, тож їй не компенсуються вартість проїзду і витрати на проживання, понесені під час виконання службового доручення підприємства. Але такі витрати можна включити до ціни робіт (послуг). Укладаючи договір підряду, можна враховувати, що підприємство компенсує всі витрати, пов’язані з виконанням роботи, у т. ч. витрати, пов’язані з поїздками на певний термін до іншого населеного пункту для виконання робіт.
Такі витрати можна передбачити, наприклад, у договірній ціні (це прямо зазначено у ст. 843 ЦКУ: ціна роботи у договорі підряду включає відшкодування витрат підрядника і плату за виконану ним роботу).