• Посилання скопійовано

Навчальні заклади, які підвищують кваліфікацію з військового обліку: ексклюзив від редакції!

Які начальні заклади мають ліцензії та узгодили програму з Генштабом у 2025 році?

Відповідно до пункту 12 Порядку №1487, щороку до 1 жовтня державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи й організації мають визначати потребу у підвищенні кваліфікації осіб, які ведуть військовий облік.

Таке підвищення кваліфікації має відбуватися не рідше ніж один раз на п’ять років. Організація навчання здійснюється на договірних засадах із закладами освіти, що мають відповідну ліцензію на провадження діяльності з підвищення кваліфікації працівників за затвердженими програмами.

При цьому самі навчальні заклади, які надають освітні послуги у цій сфері, що два роки зобов’язані погоджувати свої програми підготовки з Генеральним штабом Збройних Сил України, аби забезпечити їх актуальність та відповідність вимогам законодавства у сфері військового обліку.

У пункті 72 Порядку №1487 зазначено, що на підприємстві щороку проводять відповідно до затверджених планів перевірку стану військового обліку.

Також підприємства щороку до 1 лютого видають накази (розпорядження) про стан військового обліку за минулий рік та завдання на наступний рік на підставі звітів, результатів вжитих заходів та перевірок стану військового обліку в минулому році відповідно до компетенції.

Наказами (розпорядженнями) підприємств визначаються завдання щодо методичного забезпечення військового обліку, підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення військового обліку, інші заходи щодо поліпшення стану військового обліку, а також затверджуються плани перевірок стану військового обліку на підприємствах, в установах та організаціях, які перебувають у сфері їх управління.

Державні органи подають щороку до 10 лютого витяги з наказів (розпоряджень) до Генерального штабу Збройних Сил.

Тобто мається на увазі, наприклад, аби до 1 жовтня на підприємстві визначили, хто має піти на навчання. І потім у вищезгаданому наказі зазначаємо про проведену роботу минулого року (зокрема згадуємо про плани на поточний рік і про тих, хто, на нашу думку, має пройти навчання поточного року).

Але процедури проходження навчання, як такої, не прописано. Не зазначено, наприклад, що навчання слід проходити залежно від змін у законодавстві чи за бажанням самого підприємства. Наразі є норма тільки з вимогою проходити підвищення кваліфікації

Створили звернення до Міноборони й отримали відповідь

Підвищення кваліфікації здійснюється на договірних засадах закладами освіти, а саме:

1) провадять освітню діяльність з підвищення кваліфікації працівників;

2) мають ліцензії на відповідну діяльність за програмами підготовки;

3) що два роки погоджують із Генеральним штабом Збройних Сил програми підготовки.

Автор статті звернувся до Міноборони із запитом:

«Прошу надати відповідь на такі запитання:

1. Які навчальні заклади мають ліцензії для проведення освітньої діяльності з підвищення кваліфікації працівників з питань військового обліку?

2. Які навчальні заклади погодили свою програму з Генштабом ЗСУ у 2025 році?».

Відповідь є, вона надійшла у листі від МОУ ГУ ЗСУ від 16.10.2025 №321, Вих 3 ВГ/489 (див. «ДК» №43/2025), і наразі вже маємо перелік закладів освіти, які (станом на сьогодні) мають ліцензію на проведення підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення військового обліку. Їх є 10.

Заклади освіти, які мають ліцензію на проведення підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення військового обліку, а також яким погоджено Генеральним штабом Збройних Сил України програми підготовки персоналу:

1. Національна академія сухопутних військ імені гетьмана Петра Сагайдачного;

2. Національний юридичний університет імені Ярослава Мудрого;

3. Університет економіки та права «Крок», Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана;

4. Державне некомерційне підприємство Державний університет «Київський авіаційний інститут»;

5. Національний університет «Львівська політехніка»;

6. Комунальний заклад вищої освіти «Дніпровська академія неперервної освіти» Дніпропетровської обласної ради»;

7. Приватне акціонерне товариство «Вищий навчальний заклад «Міжрегіональна академія управління персоналом»;

8. Національна академія Державної прикордонної служби України імені Богдана Хмельницького;

9. Вища школа публічного управління (НАДС);

10. Івано-Франківський національний технічний університет нафти і газу.

Автор: Казначей Галина

До змісту номеру