• Посилання скопійовано

Власники бізнесу: права/обов’язки після скасування ГКУ

Ми вже писали про участь власників у діяльність компаній напряму та ризики таких дій. Чи змінилося щось після скасування ГКУ 28 серпня 2025 року?

У статті «Власники підприємства: їхні права, обов’язки та чи можуть вони втручатися у ведення бізнесу?» ми розглянули:

правове становище власників підприємств (учасників/засновників);

їхні права й обов’язки;

а також інструменти впливу на діяльність бізнесу, від загальних зборів і доступу до інформації до судового захисту та контролю за значними правочинами.

Проте до цієї теми варто повернутися знову і провести новий аналіз. Адже 28.08.2025 Господарський кодекс України втратив чинність на підставі Закону №4196. Після цієї дати корпоративні відносини регулюються виключно Цивільним кодексом України та спеціальними законами (зокрема, «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю», «Про акціонерні товариства» тощо).

Тому важливо порівняти, що діяло до 28.08.2025 (за наявності ГКУ) та що діє після цієї дати, з урахуванням змін до ЦКУ, що набрали чинності, та інших законів. Для зручності наведемо цю порівняльну інформацію в таблиці.

Таблиця

Права та обов’язки учасників до і після 28.08.2025

Теза до 28.08.2025 з 28.08.2025
Правовий статус власників Засновники після реєстрації ТОВ стають учасниками; реалізують права через збори, голосування, статут. Без змін по суті. Регулювання: ЦКУ (ст. 96-1) + Закон про ТОВ/ТДВ.
Права й обов’язки учасників Право на інформацію, прибуток від діяльності товариства, оскарження рішень органів товариства; обов’язки вносити вклади, зберігати конфіденційну інформацію, не завдавати своїми діями шкоди товариству тощо. Без змін.
Зберігаються у Законі про ТОВ/ТДВ і ЦКУ.
Як учасник ТОВ/ТДВ може вплинути на керівника?
Ми навели такі варіанти:
1. Через загальні збори учасників
2. Отримання інформації про діяльність ТОВ
3. Звернення до суду
4. Внесенням змін до статуту
5. Вплив на договірну діяльність (укладення договорів, керування рахунком тощо)
Варіант №1 Через загальні збори Збори вирішують ключові питання: директор, статут, прибуток, звітність. Залишається. Нюанси: ст. 97 ЦКУ — єдиний учасник може управляти безпосередньо; ст. 98 ЦКУ — проста більшість від загальної кількості учасників
Варіант №2 Через отримання інформації про госпдіяльність Учасник має доступ до документів, може ініціювати аудит фінзвітності Без змін. Джерело — Закон №4196-ІХ Закон про ТОВ/ТДВ не зачепив
Варіант №3 Шляхом судового захисту Можливість оскаржувати дії директора, відшкодування збитків; судова практика (business judgment rule) Без змін. Судова практика діє; ГКУ тут не ключовий
Варіант №4. Через внесення змін до статуту, значні правочини Статут може обмежувати директора; погодження значних/заінтересованих правочинів Без змін. Закон про ТОВ/ТДВ (ст. 44 — 46) працює далі
Варіант №5. Через вплив безпосередньо (через договірну діяльність, співпраця з контрагентами, управління рахунком) Учасники не можуть укладати договори чи керувати рахунком безпосередньо Без змін. Лише виняток: ст. 97 ЦКУ — єдиний учасник може управляти безпосередньо після внесення до ЄДР
Рішення загальних зборів — не правочини Рішення загальних зборів — індивідуальні акти, не правочини; оскаржується правочин Підхід зберігається; підтверджений ВС і ЦКУ
Безпосереднє керування товариством Стаття. 65 ГКУ: власник може безпосередньо виконувати функції керівника ГКУ втрачено, але норма перенесена до ст. 97 ЦКУ: єдиний учасник-фізособа може керувати безпосередньо (після внесення до ЄДР)
Поріг голосування/кворум Рішення ухвалювалися простою більшістю від присутніх, за винятком окремих питань. Для ТОВ/ТДВ — ст. 34 Закону про ТОВ/ТДВ вказувала на учасників, які мають право голосу з відповідних питань Стаття 98 ЦКУ: проста більшість від загальної кількості учасників (якщо інше не передбачено законом, зокрема звертаємо увагу на ст. 34 Закону про ТОВ/ТДВ). Варто перевірити статути.

Тож, змін небагато:

1. Правовий статус учасників — без змін: регулюється ЦКУ (ст. 96-1) та спеціальними законами.

2. Права й обов’язки учасників (право на інформацію, прибуток, оскарження рішень) — без змін.

3. Загальні збори — залишаються головним органом управління.

4. Право власників бізнесу на інформацію та аудит — без змін (гарантує Закон про ТОВ/ТДВ).

5. Судовий захист від неправомірних дій керівника — без змін, практика business judgment rule діє 1 надалі.

6. Значні правочини — механізми погодження права керівника їх укладати зберігаються (згідно із Законом про ТОВ/ТДВ).

7. Прямий вплив учасників товариства на управління ним — як і раніше, не допускається; виняток — єдиний учасник-фізособа, замість ст. 65 ГКУ тепер працює ст. 97 ЦКУ (у новій редакції).

8. Рішення загальних зборів — залишаються індивідуальними актами, а не правочинами.

9 Кворум і голосування — більшість від загальної кількості учасників, а не від присутніх на зборах. Таке правило було й до 28.08.2025 — ч. 4 ст. 34 Закону про ТОВ/ТДВ, окрім окремих питань за ч. 2, 3 ст. 34 Закону про ТОВ/ТДВ.

Практичні рекомендації

Перевірити статути ТОВ та оновити положення про кворум і порядок ухвалення рішень, за потреби.

Врахувати нові можливості для єдиного учасника-фізособи: пряме управління через запис у ЄДР. Для товариств із двома та більше учасників — практика напрацьовуватиметься протягом наступних 3 років перехідного періоду за Законом №4196.

Не спиратися на ГКУ у статутах, договорах чи правових позиціях — після 28.08.2025 він не застосовується.

Орієнтуватися на ЦКУ та Закон про ТОВ/ТДВ як головні джерела.

Автор: Канарьова Наталія

До змісту номеру