Працівники охоронної фірми отримують харчування в їдальні підприємства-замовника, якому належать продукти та їдальня. Замовник пропонує охоронній фірмі утримувати вартість обідів із заробітної плати охоронників. Які документи необхідно оформити для такого утримання та якими бухгалтерськими проведеннями охоронна фірма має відображати ці операції?

Як обчислити середньооблікову кількість штатних працівників за місяць і квартал відповідно до Інструкції №286? Які категорії працівників включати до розрахунку, а які — виключати?

Працівник з інвалідністю III групи оформлений на 0,25 ставки з повним посадовим окладом 8 000 грн (нарахована зарплата — 2 000 грн на місяць). З 01.01.2026 по 01.11.2026 він перебував у відпустці без збереження заробітної плати, після чого надав заяву на оплачувану відпустку за 2025 рік. Як правильно розрахувати відпускні у листопаді 2026 року: з фактичної виплати 2 000 грн чи з чинної мінімальної заробітної плати 8 647 грн?

ТОВ з 01.10.2026 року перейшло зі спрощеної системи (єдиний податок 3-тя група без ПДВ) на загальну систему оподаткування та зареєструвалося платником ПДВ. За період перебування на єдиному податку підприємство має нерозподілений прибуток та планує виплатити дивіденди учасникам-фізособам. Як визначити допустиму суму для виплати, за якою ставкою утримувати податки (5% чи 9%), як документально оформити операцію та які бухгалтерські проведення скласти?

ТОВ у вересні 2026 року склало акт виконаних робіт і зареєструвало податкову накладну в ЄРПН на дату акта, включивши її до декларації з ПДВ за вересень. Замовник відмовився приймати роботи та підписувати акт. У жовтні складено розрахунок коригування з кодом причини 103, який замовник зареєстрував у ЄРПН. Новий акт планується скласти іншою датою. Як відобразити зазначені операції в деклараціях з ПДВ?