• Посилання скопійовано

Суть справи

Якими будуть мінімальна зарплата і прожитковий мінімум у 2026 році, а також інші важливі показники?
Мінімальна зарплата у 2026 році становитиме 8 647 грн, а прожитковий мінімум (загальний розмір) — 3 209 грн. Читайте, як зміняться розміри ЄП для ФОПів, розмір ВЗ і ліміт доходів для «єдинників» І, ІІ та IV груп, а також мінімальний і максимальний розміри ЄСВ.

Мінзарплата з 1 січня 2026 року — 8 647 грн: які наслідки для бізнесу?
Від розміру мінімальної зарплати залежать не тільки витрати на оплату праці, а й розмір деяких податків, а також штрафи за порушення трудових і та показники за нормами ПКУ. Про те, наскільки вони зростуть у 2026 році, читайте у статті.

Знищення документів на підприємстві та у ФОПа: за правилами і без
Як правильно знищити документи підприємства або ФОПа, за якими минув строк їх зберігання і які не передаються до архіву? Що робити у разі знищення (втрати) документів через форс-мажорні обставини (бойові дії, пожежа, крадіжка тощо)? Як це вплине на податкові документальні перевірки?

Взяття на військовий облік чоловіків за кордоном: КМУ запровадив експериментальний проєкт
Громадяни України, які перебувають за межами України, зможуть стати на військовий облік без проходження медогляду. Без взяття на військовий облік буде неможливо отримати/замінити паспорт громадянина України.

Дисконтування заборгованості у бухобліку
З 2019 року у практику бухобліку увійшло дисконтування довгострокової заборгованості. Нагадаємо, що це таке та правила його проведення.

Податкове навантаження фізосіб-«загальників» у 2026 році: памʼятка від редакції
Скільки ЄСВ сплачуватимуть фізособи-«загальники» у 2026 році? Як оподатковуватиметься ПДФО та ВЗ їхній дохід? Скільки ЄСВ слід буде сплачувати за працівників?

Мінімальна погодинна зарплата у 2026 році: хто може застосовувати для розрахунків із працівниками?
Більшість роботодавців пам’ятає про місячний розмір мінімальної зарплати: з січня 2026 року — 8 647 грн. Водночас Держбюджет-2026 затвердив мінімальну зарплату і в погодинному розмірі — 52 грн. Розгляньмо, як ці показники пов’язані та хто який має застосовувати.

Доплата зарплати до мінімальної та нарахування мінімального ЄСВ-2026 (+8 прикладів від редакції)
Дві гарантії, у назві яких є слово «мінімальний». У чому між ними різниця? Коли проводити нарахування доплати до зарплати до МЗП, а коли — ні? Чи впливає це на розмір ЄСВ? Як донараховувати ЄСВ до мінімального внеску? Про це все — далі у статті.

Усе про оподаткування зарплати у 2026 році: ПДФО, ВЗ та ЄСВ (+ 8 прикладів)
Розміри мінімальної зарплати та прожиткового мінімуму для працездатних осіб у 2026 році вже відомі. Тож як будемо оподатковувати зарплату в 2026 році? Як і в якому розмірі застосовувати ПСП? Як нараховувати ЄСВ? Коли діє вимога «не менше ніж мінімальний внесок», а коли ЄСВ нараховується лише з фактичної зарплати?

Податкова соціальна пільга у 2026 році: яким буде її розмір та граничний дохід для застосування?
У 2026 році базовий розмір ПСП буде 1 664 грн, а граничний розмір нарахованої зарплати, який дає право на її застосування, — 4 660 грн. Але зберігається застосування більшого розміру ПСП для працівників — осіб з інвалідністю і працівників з дітьми до 18 років.

Чи відбулося повне скасування паперових військово-облікових документів: зміни до Порядку №1487 та Порядку №559
Чи справді з 16 грудня скасували паперові військово-облікові документи? Що насправді змінилося у Порядку №1487 і які нові обов’язки з’явилися у роботодавця? Чи потрібно вже тепер вимагати від працівників оновити військово-облікові документи?

Відпустка працівників держорганів у 2025 році: відповіді на запитання від Мінекономіки
Закон про Держбюджет-2025 установив спецправила для щорічних відпусток для працівників державних органів. Що буде, якщо не використати відпустку до кінця 2025 року? Як бути з перехідними відпустками 2025 — 2026? Відповідає Мінекономіки.

Кількість військовозобов’язаних: кому і як подавати інформацію при отриманні критичного статусу?
Хто має подавати інформацію про кількість військовозобов’язаних для отримання критичності за Постановою №76? Станом на яку дату визначати кількість військовозобов’язаних працівників? У якій формі подавати інформацію: довідка чи дані з порталу Дія?

До змісту номеру