• Посилання скопійовано

Коментар

До листа Міністерства соціальної політики України від 22.05.2018 р. №3/0/216-18

Компенсація за несвоєчасно виплачену індексацію

Прокоментуємо відповідь Мінсоцполітики1 на запит «ДК» щодо нарахування компенсації за несвоєчасно виплачену індексацію.

Терміни

Не раз доводилося чути, що бухгалтери плутають поняття індексації та компенсації. Але порядок їх розрахунку і, головне, причини їх нарахування — абсолютно різні.

Iндексація грошових доходів населення — це встановлений законами та іншими нормативно-правовими актами України механізм підвищення грошових доходів населення, що дає можливість частково або повністю відшкодовувати подорожчання споживчих товарів і послуг (ст. 1 Закону про індексацію). Право на індексацію мають усі працівники, що отримують зарплату. Проводять індексацію за Порядком №1078.

Компенсація несвоєчасно виплачених доходів працівника здійснюється відповідно до Закону №2050 у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати грошових доходів. Компенсацію провадять за Порядком №159.

Тобто право на компенсацію мають лише ті працівники, які постраждали через затримку розрахунку з ними. Одним із видів доходів, на які нараховується така компенсація, і є індексація зарплати працівника.

Компенсація нараховується за несвоєчасно виплачену індексацію

Як зазначили фахівці Мінсоцполітики, посилаючись на п. 4 Порядку №1078, у разі несвоєчасної виплати сум індексації грошових доходів громадян провадиться їх компенсація відповідно до законодавства. Та ось проблема: компенсація нараховується виходячи з нарахованого, але не виплаченого своєчасно (із затримкою більш як місяць) доходу працівника. А якщо індексація не нараховувалась? До дати такого нарахування працівник не має права на отримання компенсації.

Як розраховується компенсація?

Сума компенсації обчислюється шляхом множення суми нарахованого, але не виплаченого громадянину доходу за відповідний місяць (після утримання податків і обов'язкових платежів) на індекс інфляції в період невиплати доходу (інфляція місяця, за який виплачується дохід, до уваги не береться). Iндекс споживчих цін (IСЦ) для визначення суми компенсації обчислюється шляхом множення місячних IСЦ2 за період невиплати грошового доходу.

1 Лист Мінсоцполітики від 22.05.2018 р. №3/0/216-18 див. «ДК» №25-26/2018.

2 Iндекс споживчих цін (індекс інфляції) та таблицю індексації зарплати можна знайти у кожному номері «ДК» або в розділі «Довідники» нашого сайта www.dtkt.ua.

Ще раз наголосимо: треба провадити компенсацію за затримку виплати індексації більше ніж на 1 місяць.

Приклад Востаннє підвищували оклади 01.01.2015 р. У травні 2018 року була виплачена донарахована індексація за січень 2017 р. у сумі 672,00 грн (після утримання податків і обов'язкових платежів).

Приріст IСЦ, розрахований за період невиплати грошового доходу (лютий 2017 р. — квітень 2018 р.), за січень 2017 р. становить 17,3%.

Сума компенсації в цьому випадку: 116,26 грн (672,00 х 17,3 : 100).

Нормативна база

  • Закон про індексацію — Закон України від 03.07.91 р. №1282-XII «Про індексацію грошових доходів населення».
  • Закон №2050 — Закон України від 19.10.2000 р. №2050-III «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати».
  • Порядок №159 — Порядок проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати, затверджений постановою КМУ від 21.02.2001 р. №159.
  • Порядок №1078 — Порядок проведення індексації грошових доходів населення, затверджений постановою КМУ від 17.07.2003 р. №1078.

Галина КАЗНАЧЕЙ, «Дебет-Кредит»

До змісту номеру