з 1 березня керівник дав розпорядження сумістити начальника виробництва за посадою заступника директора. Як це відобразити в кадровому обліку? Чи обов'язково змінювати оклад? Як показувати надалі працівника у єдиній звітності та який має бути запис у трудовій?

Чи потрібно виключати з розрахункового періоду при обчисленні відпускних день, який був визнаний неробочим згідно з наказом підприємства (наприклад, 9 березня), у разі встановлення індивідуальної норми робочого часу?

Чи може фізособа-підприємець, яка на підставі договору надає підприємству послуги з ведення бухгалтерського обліку, бути включена до складу інвентаризаційної комісії цього підприємства?

У 2025 році помилково оприбутковано товар за видатковою накладною, хоча фактично він не отримувався. Товар досі на залишках (не списаний). Підприємство - платник ЄП ІІІ групи (5%), неплатник ПДВ. Як анулювати документ та якими проведеннями відобразити виправлення?

У разі внесення ЮО – платником ЄП основних засобів до статутного капіталу іншої юридичної особи в обмін на корпоративні права, у платника єдиного податку буде відсутній об’єкт оподаткування та дана господарська операція не підлягає оподаткуванню ЄП