За якою формою декларації звітуємо за 2022 рік? Як заповнити декларацію, якщо вирішено не сплачувати авансових внесків з ЄП та ЄСВ? Коли можна не подавати додаток 1?

Чи може підприємство за наказом керівника щомісяця виплачувати мобілізованим працівникам фіксовані грошові суми у вигляді соцдопомоги, які не належать до фонду зарплати і розмір яких перевищує граничний розмір доходу (3470 грн), на законних підставах не сплачуючи ЄСВ з цих виплат?

ФОП перебував на загальній системі до 16.10.2022, а з 17.10.2022 перейшов на ЄП 3-ї групи за ставкою 2%. Чи за результатом 2022 року потрібно подавати дві декларації? З якою декларацією подавати додаток ЄСВ?

Наймана особа принесла довідку з МСЕК про встановлення ІІ групи інвалідності терміном на 2 роки. Які подальші дії роботодавця щодо нарахування ЄСВ? Чи видавати наказ про застосування ставки ЄСВ 8,41%?

Скільки ЄСВ доведеться сплачувати з 1 січня 2023 року підприємцям та фізособам-«незалежникам» за себе? Як зміняться розміри єдиного податку для І та ІІ груп?

Виробниче підприємство має у штаті прибиральницю (особа без інвалідності) за основним місцем роботи, працює неповний робочий день: 1 година = 74,5 грн. У серпні вона відпрацювала 42 години, нарахували зарплату 3129 грн, премію 1492 грн, індексацію 708 грн. Усього за серпень нараховано 5329 грн. Чи потрібно донараховувати ЄСВ до мінімальної зарплати і які наслідки, якщо цього не зроблено? Як виправити цю помилку в додатку 1 Об’єднаної звітності за III квартал 2022 року й у Звіті з ЄСВ за 2020 рік?

Працівник був на лікарняному з 02.02.2022 р. до 16.02.2022 р., звільнився 01.05.2022 р. Лікарняний нараховано та подано заявку ФСС 01.08.2022 р. (працівник надав документи для нарахування після звільнення). Чи потрібно нараховувати та виплачувати лікарняні за перші 5 к. д. коштом роботодавця та сплачувати ЄСВ, якщо трудові відносини на момент нарахування лікарняного були припинені?

Законом №2682 мало би бути врегульовано питання врахування до страхового стажу періодів несплати ЄСВ під час війни. Але через аргументацію Мінфіну щодо негативного впливу цієї норми під час прийняття Закону в другому читанні її було вилучено.

ФОП на ІІ групі ЄП провадить діяльність з оптової та роздрібної торгівлі зоотоварами, отримує кошти на рахунок, нараховує і виплачує зарплату працівникам. Чи обов’язково сплачувати ЄП та ЄСВ з підприємницької діяльності під час воєнного стану?

Підприємство з 10.08.2022 р. стало резидентом «Дія.Сіті». З 01.09.2022 р. має право виплачувати працівникам зарплату з урахуванням пільгових зарплатних ставок. Якщо з 02.09.2022 р. до штату прийнято 10 працівників, зарплату слід оподатковувати за ставками: ЄСВ 22% з усієї суми (кожному 1500 євро в еквіваленті), ПДФО 18% та ВЗ 1,5%?

ВРУ прийняла у другому читанні законопроєкт №7433 зі змінами до Закону про ЄСВ та інших законів щодо захисту прав фізосіб під час воєнного стану та спрощення обліку робочих місць для осіб з інвалідністю.

ДПСУ розповіла, чи треба сплачувати ЄСВ роботодавцям — платникам ЄП, які нараховують заробітну плату за найманих працівників, призваних під час мобілізації на військову службу до ЗСУ, які не отримували доходів у вигляді грошового забезпечення.

Коли роботодавець має нарахувати на зарплату працівника ЄСВ не нижче від мінімального страхового внеску? Як виконувати це правило під час війни? Як зазначити донарахування ЄСВ у єдиній «зарплатній» звітності?

Самозайнята особа (адвокат) у 2021 р. не працював, але сплатив ЄСВ за січень та лютий 2021 р. (1320 грн за кожний місяць), а з березня 2021 р. адвокат був прийнятий на основне місце роботи. Доходу як самозайнята особа за 2021 р. адвокат не отримав. Але як фізособа мав дохід від продажу корпоративних прав. Як подати декларацію за 2021 р.?

Мінфін Наказом №291 (див. «ДК» №42-43/2022) затвердив новий порядок прийняття надавачами платіжних послуг на виконання платіжних інструкцій на виплату зарплати. Зокрема, межа ЄСВ для дозволу виплачувати зарплату зменшилася з 1/3 на 22% від суми у платіжці.

ІТ-компанія є резидентом Дія.Сіті. Чи зможе компанія відносити на витрати сплату ЄСВ працівникам передпенсійного віку в розмірі 22% від нарахованої (фактичної) зарплати, а не МЗП? ЄСВ за таких працівників компанія за наказом керівника сплачує в розмірі 22% від нарахованої зарплати.

Скільки ЄСВ доведеться сплачувати з 1 жовтня 2022 року підприємцям та фізособам-«незалежникам» за себе? Чи зміняться розміри єдиного податку для І та ІІ груп?

Чи може ФОП, який є власником кафе, бути найманим працівником у самого себе? Чи потрібно йому сплачувати ЄСВ за себе, якщо він буде найманим працівником? Чи робити запис на себе у трудовій книжці?

Наказом Мінфіну від 04.07.2022 р. №189 внесено зміни до форми єдиної звітності з ПДФО, ВЗ та ЄСВ, а також до Порядку її заповнення (Порядку №4). Зокрема, введено рядки для зазначення середнього заробітку мобілізованих без грошового забезпечення. Наказ №189 набрав чинності з 9 серпня 2022 року.

У Звіті з ЄСВ за грудень 2020 року в таблиці 1 «Нарахування єдиного внеску» помилково заповнено р. 4.1 та р. 5.1, проте ці дані не відображені в таблиці 6, що призвело до неіснуючої переплати. Як тепер виправити цю помилку, адже ці суми впливають на нарахування в е-кабінеті?

Підприємство (школа) скеровує своїх працівників у відрядження на навчання за кордон на декілька днів. Чи вважається це додатковим благом для працівників зі сплатою ПДФО, ВЗ та ЄСВ? Чи потрібно після сплати рахунку за навчання складати, реєструвати податкову накладну? Чи є ПДВ?

До єдиної звітності з ЄСВ, ПДФО та ВЗ, яку складають роботодавці та податкові агенти, внесено зміни. Розгляньмо, що змінилося.

За II квартал 2022 року суб’єкт господарювання має подати так звану об’єднану звітність з ПДФО, ВЗ і ЄСВ щодо доходів, які нараховувалися, виплачувалися фізособам (далі — Розрахунок). Нагадаємо основні особливості складання і подання цього звіту.

Підприємство на єдиному податку вирішило не сплачувати ЄСВ зі середнього заробітку мобілізованого працівника. Якщо ЄСВ нараховувати, але не сплачувати, як має бути закрито сальдо за субрахунком 651? Як перевірити, щоб підприємство справді не мало недоплати щодо ЄСВ, що ці суми компенсує держава (якого та куди слід написати листа про несплату ЄСВ за мобілізованого)?

ТОВ — платник ЄП у травні 2022 р. змінило юрадресу (з Херсона на Одесу). З якого періоду звітувати до Одеси за ЄП, об’єднаною звітністю, сплачувати ЄП, ЄСВ, ПДФО та ВЗ? Чи подавати ф. №20-ОПП? З якого періоду починати в Одесі звітувати до статуправління та до Фонду соцзахисту осіб з інвалідністю?

Працівник працює у бюджетній організації за основним місцем роботи на умовах 50% робочого часу й отримує зарплату 4000 грн. Також працює за сумісництвом у приватному підприємстві теж на умовах 50% робочого часу, зарплата — 12000 грн. Чи потрібно за основним місцем роботи робити доплату за ЄСВ до МЗП, чи якщо за сумісництвом платиться ЄСВ, то за основним можна платити ЄСВ з 4000 грн?