ru ua

Есть предложения, замечания или пожелания? Свяжитесь с редакцией!
Мы обязательно ответим.

;

Як правильно поновити працівника на роботі

ВС відповів1 на два важливі запитання: коли слід прийняти наказ про поновлення працівника на посаді за судовим рішенням і протягом якого строку працівник може оскаржити дії роботодавця у разі невиконання судового рішення та неприйняття наказу про поновлення.

Зміст справи

Судовим рішенням від 27.04.2018 р. працівника було поновлено на посаді. Апеляційною інстанцією постановою від 22.01.2019 р. рішення першої інстанції залишено без змін. А вже у лютому 2019 року працівник звернувся до суду з позовом про стягнення середнього заробітку за час затримки виконання судового рішення в сумі 1869812,00 грн.

••••••••••••••••••••
Доступ к полным текстам статей «Дебета-Кредита» возможен только для подписчиков электронной версии (пакет «Эксперт» или «Профи»). Если Вы подписчик, пожалуйста, авторизируйтесь. Или оформите подписку, перейдя по ссылке ниже.
Спасибо за понимание.

«ДК» №29 від 19.07.2021

«ДК» №29 від 19.07.2021


The remote server returned an error: (404) Not Found.